Министерство труда и социальной защиты Чувашской Республики

Приказ Государственной службы занятости населения Чувашской Республики "Об утверждении Административного регламента Государственной службы занятости населения Чувашской Республики по предоставлению государственной услуги «Готовит ответы на поступившие обращения и письма граждан и организаций"

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» и постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 29 апреля 2011 г. № 166 «О порядке разработки и утверждения административных регламентов исполнения государственных функций и предоставления государственных услуг» п р и к а з ы в а ю: 1. Утвердить прилагаемый Административный регламент Государственной службы занятости населения Чувашской Республики по предоставлению государственной услуги «Готовит ответы на поступившие обращения и письма граждан и организаций». 2. Признать утратившими силу приказы Государственной службы занятости населения Чувашской Республики: от 1 декабря 2008 г. № 69 «Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги «Готовит ответы на поступившие в Государственную службу занятости населения Чувашской Республики обращения и письма граждан и организаций» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 24 декабря 2008 г., регистрационный № 387); от 27 сентября 2010 г. № 170 «О внесении изменений в Административный регламент предоставления государственной услуги «Готовит ответы на поступившие в Государственную службу занятости населения Чувашской Республики обращения и письма граждан и организаций» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 7 декабря 2010 г., регистрационный № 708). 3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой. 4. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования. Руководитель С.П. Димитриев
Приказ
281
18 октября 2011 года
1023
15 декабря 2011 года
22 декабря 2011 года
Поделиться