Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы

Квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы Чувашской Республики установлены статьей 7 Закона Чувашской Республики от 12 апреля 2005 г. № 11 «О государственной гражданской службе Чувашской Республики».

В число квалификационных требований к должностям гражданской службы входят требования уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя - к специальности, направлению подготовки.

Квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы устанавливаются в соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы, областью и видом профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.

Группа должностей гражданской службы	Квалификационные требования к уровню профессионального образования	Квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки
должности категории «руководители»
высшая	высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры	не менее четырех лет стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки
главная	высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры*	не менее двух лет стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки – для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома
ведущая	высшее образование	без предъявления требования к стажу
должности категории «помощники (советники)»
высшая	высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры	не менее четырех лет стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки
главная	высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры*	не менее двух лет стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки – для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома
ведущая	высшее образование	без предъявления требования к стажу
должности категории «специалисты»
высшая	высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры	не менее четырех лет стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки
главная	высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры*	не менее двух лет стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки – для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома
ведущая	высшее образование	без предъявления требования к стажу
старшая	высшее образование	без предъявления требования к стажу
должности категории «обеспечивающие специалисты»
главная	высшее образование*	не менее двух лет стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки – для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома
ведущая	высшее образование	без предъявления требования к стажу
старшая	профессиональное образование	без предъявления требования к стажу
младшая	профессиональное образование	без предъявления требования к стажу

* Указанное квалификационное требование не применяется:

1) к гражданским служащим, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года;

2) к гражданским служащим, имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на должность государственой гражданской службы до 1 июля 2016 года.

Квалификационные требования к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего его должностным регламентом. Должностным регламентом гражданского служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения должности гражданской службы.

Распечатать