28.12.2024 Объявлен конкурс на включение в кадровый резерв на замещение должности руководителя государственного учреждения Чувашской Республики, находящегося в ведении Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики

28.12.2024 Объявлен конкурс на включение в кадровый резерв на замещение должности руководителя государственного учреждения Чувашской Республики, находящегося в ведении Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики:

на включение в кадровый резерв на замещение должности руководителя государственного учреждения Чувашской Республики, находящегося в ведении Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики:

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Алатырский комплексный центр социального обслуживания населения»;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Батыревский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Вурнарский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Ибресинский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Комсомольский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Мариинско-Посадский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Моргаушский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Центр социального обслуживания населения Чебоксарского района» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Атратский дом-интернат»;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Ибресинский психоневрологический интернат» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Карабай-Шемуршинский психоневрологический интернат» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Тарханский пси-хоневрологический интернат» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики;

директора казенного учреждения Чувашской Республики «Центр предоставления мер социальной поддержки» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики;

директора казенного учреждения Чувашской Республики «Центр занятости населения Чувашской Республики» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики.

Адреса учреждений:

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Алатырский комплексный центр социального обслуживания населения»: 429820, Чувашская Республика, г. Алатырь, мкр. Стрелка, д. 37;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Батыревский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 429350, Чувашская Республика, Батыревский район, с. Батырево, проспект Ленина,
д. 27;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Вурнарский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 429220,Чувашская Республика, Вурнарский район, пос. Вурнары, ул. Ленина, д. 54;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Ибресинский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 429700, Чувашская Республика, Ибресинский район, п. Ибреси, ул. Кооперативная,
д. 27, корп.1

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Комсомольский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 429140, Чувашская Республика, Комсомольский район, с. Комсомольское, ул. Заводская, д. 57;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Мариинско-Посадский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 429570, Чувашская Республика, г. Маринский-Посад, ул. С. Лазо, д. 82;

бюджетного учреждения Чувашской Республики «Моргаушский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 429530, Чувашская Республика, с. Моргауши, ул. Мира, д. 6;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Центр социального обслуживания населения Чебоксарского района» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 429500, Чувашская Республика, Чебоксарский район, пос. Кугеси, ул. Советская, д. 23;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Атратский дом-интернат»: 429841, Чувашская Республика, Алатырский район, с. Атрать, ул. Лесная, д.1;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Ибресинский психоневрологический интернат» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 429700, Чувашская Республика, Ибресинский район., п. Ибреси, ул. Комсомольская, д. 49;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Карабай-Шемуршинский психоневрологический интернат» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 429181, Чувашская Республика, Шемуршинский район, д. Карабай-Шемурша, ул. Лесная, д. 10;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Тарханский психоневрологический интернат» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 429362, Чувашская Республика, Батыревский район, с. Тарханы, ул. Лесная, д.1;

казенное учреждение Чувашской Республики «Центр предоставления мер социальной поддержки» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 428018, Чувашская Республика, г. Чебоксары, Московский проспект, д. 3, пом. 1;

казенное учреждение Чувашской Республики «Центр занятости населения Чувашской Республики» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: 428018, Чувашская Республика, г. Чебоксары, ул. Водопроводная, дом 16а.

Требования, предъявляемые к кандидатам

на замещение должности:

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Атратский дом-интернат»;

директора казенного учреждения Чувашской Республики «Центр предоставления мер социальной поддержки» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики

1) высшее образование - бакалавриат (при наличии бакалавриата по направлению «Социальная работа» - дополнительное профессиональное образование в области управления организацией или управления персоналом, при наличии бакалавриата по направлениям «Менеджмент» или «Государственное и муниципальное управление» - дополнительное профессиональное образование в области социальной работы) или

высшее образование - бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование в области управления и в области социальной работы или

высшее образование - магистратура или специалитет или высшее образование - магистратура или специалитет (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование в области социальной работы

2) не менее двух лет работы на руководящей должности в системе социальной защиты населения, образования, здравоохранения, государственного и муниципального управления;

на замещение должности директора казенного учреждения Чувашской Республики «Центр занятости населения Чувашской Республики» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики:

1) высшее образование (бакалавриат, магистратура, специалитет) по направлениям подготовки (специальности) «Психологические науки», «Экономика и управление», «Социология и социальная работа», «Юриспруденция», «Средства массовой информации и информационно-библиотечное дело», «Образование и педагогические науки», «Документоведение и архивоведение» или высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности

2) не менее двух лет на руководящих должностях или не менее трех лет в должности начальника отдела центра занятости населения или социальной сфере.

Ко всем должностям

3) знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации», федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, нормативных правовых актов Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Федеральной службы по труду и занятости; законов Чувашской Республики, указов и распоряжений Главы Чувашской Республики, постановлений и распоряжений Кабинета Министров Чувашской Республики, служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности, применительно к исполнению должностных обязанностей; устава учреждения; основ управления, делопроизводства, организации труда; правил делового поведения; порядка организации учета хозяйственных расходов и денежных средств; порядка и сроков составления необходимой отчетности; правил трудового распорядка; порядка работы со служебной информацией; правил по охране труда и противопожарной безопасности;

4) наличие навыков управленческой деятельности; оперативного принятия и реализации управленческих решений; организации деятельности, направленной на достижение полноты и качества исполнения государственных функций и предоставления государственных услуг, реализуемых учреждением; ведения деловых переговоров; взаимодействия с органами государственной власти и органами местного самоуправления; планирования работы; контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; стимулирования достижения результатов; требовательности; публичного выступления; подбора и расстановки кадров; делегирования полномочий; осуществления и организации работы с применением автоматизированных средств управления; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; систематического повышения профессиональных знаний; подготовки и редактирования документации; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

Должностные обязанности

Директор обязан:

а) соблюдать при исполнении должностных обязанностей требования законодательства Российской Федерации, законодательства субъекта Российской Федерации, нормативных правовых актов органов местного самоуправления, устава учреждения, коллективного договора, соглашений, локальных нормативных актов и настоящего трудового договора;

б) обеспечивать эффективную деятельность учреждения и его структурных подразделений, организацию административно-хозяйственной, финансовой и иной деятельности учреждения;

в) обеспечивать планирование деятельности учреждения с учетом средств, получаемых из всех источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации;

г) обеспечивать целевое и эффективное использование денежных средств учреждения, а также имущества, переданного учреждению в оперативное управление в установленном порядке;

д) обеспечивать своевременное и качественное выполнение всех договоров и обязательств учреждения;

е) обеспечивать работникам учреждения безопасные условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, а также социальные гарантии в соответствии с законодательством Российской Федерации;

ж) создавать и соблюдать условия, обеспечивающие деятельность представителей работников, в соответствии с трудовым законодательством, коллективным договором и соглашениями;

з) обеспечивать разработку в установленном порядке правил внутреннего трудового распорядка;

и) требовать соблюдения работниками учреждения правил внутреннего трудового распорядка;

к) обеспечивать выплату в полном размере заработной платы, пособий и иных выплат работникам учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка и трудовыми договорами;

л) не разглашать сведения, составляющие государственную или иную охраняемую законом тайну, ставшие известными ему в связи с исполнением своих должностных обязанностей;

м) обеспечивать выполнение требований законодательства Российской Федерации по гражданской обороне и мобилизационной подготовке;

н) обеспечивать соблюдение законодательства Российской Федерации при выполнении финансово-хозяйственных операций, в том числе по своевременной и в полном объеме уплате всех установленных законодательством Российской Федерации налогов и сборов, а также представление отчетности в порядке и сроки, которые установлены законодательством Российской Федерации;

о) соблюдать обязательства, связанные с допуском к государственной тайне;

п) представлять работодателю проекты планов деятельности учреждения и отчеты об исполнении этих планов в порядке и сроки, которые установлены законодательством Российской Федерации;

р) обеспечивать выполнение всех плановых показателей деятельности учреждения;

с) обеспечивать своевременное выполнение нормативных правовых актов и локальных нормативных актов работодателя;

т) своевременно информировать работодателя о начале проведения проверок деятельности учреждения контрольными и правоохранительными органами и об их результатах, о случаях привлечения работников учреждения к административной и уголовной ответственности, связанных с их работой в учреждении, а также незамедлительно сообщать о случаях возникновения в учреждении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью работников;

у) осуществить при расторжении настоящего трудового договора передачу дел учреждения вновь назначенному руководителю в установленном порядке;

ф) представлять в случае изменения персональных данных соответствующие документы работодателю в течение 14 календарных дней с момента получения документов;

х) информировать работодателя о своей временной нетрудоспособности, а также об отсутствии на рабочем месте по другим уважительным причинам;

ц) представлять работодателю в установленном порядке сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

ч) обеспечивать достижение установленных учреждению ежегодных значений показателей соотношения средней заработной платы отдельных категорий работников учреждения со средней заработной платой в Чувашской Республике, указанных в дополнительном соглашении, являющемся неотъемлемой частью трудового договора (в случае их установления);

ш) обеспечивать представление в Министерство экономического развития и имущественных отношений Чувашской Республики обновленной карты учета имущества, находящегося в государственной собственности Чувашской Республики, а также копии годового бухгалтерского баланса ежегодно до 1 апреля;

щ) выполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации и уставом учреждения;

ы) обеспечивать выполнение требований законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции, в том числе в части:

- организации и проведения антикоррупционных мероприятий;

- выявления и пресечения коррупционных рисков, коррупциогенных факторов;

- информирования работодателя о выявленных фактах коррупции;

э) согласовывать с учредителем прием на работу физических лиц, состоящих с ним в близком родстве или свойстве, а также размеры устанавливаемых этим работникам должностных окладов (ставок) заработной платы и надбавок к ним.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, предоставляет в Министерство труда и социальной защиты Чувашской Республики следующие документы:

1) личное заявление на участие в конкурсе и о согласии на обработку персональных данных;

2) заполненную и подписанную анкету с фотографией;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания;

5) копию медицинской книжки или медицинскую справку о состоянии здоровья (форма N 086/у);

6) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования.

Копии документов, указанных в настоящем пункте, должны быть заверены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, либо заверяются на основании подлинников документов сотрудником отдела правового обеспечения и контрольно-ревизионной работы Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики.

Документы на участие в конкурсе принимаются с 28 декабря 2024 г. по 30 января 2025 г. по рабочим дням с 8 до 12 часов и с 13 до 17 часов по адресу: 428018,
г. Чебоксары Московский проспект, д.3 пом. 1, каб. 304, суббота и воскресенье – выходные дни.

Предполагаемая дата проведения конкурса 4 февраля 2025 г. в 15 час. 00 мин.

Место проведения: г. Чебоксары Московский проспект, д. 3, пом. 1, зал заседаний.

Порядок проведения конкурса: для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов Конкурсной комиссией проводится индивидуальное собеседование с кандидатами на включение в кадровый резерв. Индивидуальное собеседование заключается в устных ответах кандидатов на вопросы, задаваемые Конкурсной комиссии.

С дополнительной информацией об учреждении можно ознакомиться на интернет-сайте по следующим адресам:

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Алатырский комплексный центр социального обслуживания населения»: https://alatyr-centr.soc.cap.ru/;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Батыревский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: https://batyr-centr.soc.cap.ru/;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Вурнарский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: https://vurnary-centr.soc.cap.ru/;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Ибресинский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: https://ibresi-centr.soc.cap.ru/;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Комсомольский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: https://koms-centr.soc.cap.ru/;

бюджетного учреждения Чувашской Республики «Моргаушский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: https://morgau-centr.soc.cap.ru/;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Атратский дом-интернат»: https://atrat-pni.soc.cap.ru/;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Ибресинский психоневрологический интернат» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: https://ibresi-pni.soc.cap.ru/;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Карабай-Шемуршинский психоневрологический интернат» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: https://kar-shem-pni.soc.cap.ru/;

бюджетное учреждение Чувашской Республики «Тарханский психоневрологический интернат» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: https://tarhany-pni.soc.cap.ru/;

казенное учреждение Чувашской Республики «Центр предоставления мер социальной поддержки» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: https://shuv-centr.soc.cap.ru/;

казенное учреждение Чувашской Республики «Центр занятости населения Чувашской Республики» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: https://www.czn.cap.ru/

По вопросам организации конкурса обращаться по тел: (8352) 26-13-57; e-mail: mintrud-kpo@cap.ru.

Конкурсной комиссией по проведению конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного учреждения Чувашской Республики, находящегося в ведении Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики, и конкурса на включение в кадровый резерв на замещение должности руководителя государственного учреждения Чувашской Республики, находящегося в ведении Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики принято решение включить в кадровый резерв на замещение должности:

директора казенного учреждения Чувашской Республики «Центр занятости населения Чувашской Республики» Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики: Ковалёва Виктора Михайловича, Никитина Сергея Валерьевича;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Мариинско-Посадский центр социального обслуживания населения» Министерства труда и со-циальной защиты Чувашской Республики: Белову Ринаиду Пантелеймоновну, Маслову Зою Леонидовну;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Центр социаль-ного обслуживания населения Чебоксарского района» Министерства труда и соци-альной защиты Чувашской Республики: Иванову Ольгу Васильевну, Маслову Зою Леонидовну;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Ибресинский психоневрологический интернат» Министерства труда и социальной защиты Чу-вашской Республики: Вазанова Андрея Петровича, Чугарова Николая Петровича;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Карабай-Шемуршинский психоневрологический интернат» Министерства труда и социаль-ной защиты Чувашской Республики: Вазанова Андрея Петровича, Чугарова Николая Петровича;

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Тарханский психоневрологический интернат» Министерства труда и социальной защиты Чу-вашской Республики: Гущенкову Светлану Ильиничну, Дружинину Наталию Николаевну;

директора казенного учреждения Чувашской Республики «Центр предостав-ления мер социальной поддержки» Министерства труда и социальной защиты Чу-вашской Республики: Данилову Екатерину Сергеевну, Долгову Ирину Николаевну.

Конкурсы на включение в кадровый резерв на замещение должности:

директора бюджетного учреждения Чувашской Республики «Атратский дом-интернат»;

Распечатать