В Новочебоксарский городской центр занятости населения в поисках работы в январе-мае этого года обратились 3445 человек, что на 42,4 процента больше, чем на этот же период прошлого года. Рост числа обратившихся граждан связан прежде всего со значительным увеличением предложения рабочей силы со стороны подростков в возрасте 14-17 лет, желающих работать в свободное от учебы время, а также со стороны высвобожденных работников. Статус безработного за это время получили 1874 гражданина, обратившихся за услугами, что больше половины поставленных на учет. Среди обращающихся в центр занятости по-прежнему преобладают женщины (56,5 процента), молодежь в возрасте 16-29 лет (43,5 процента). Новочебоксарским городским центром занятости за пять месяцев этого года трудоустроены 2175 человек, в том числе 447 направлены на общественные работы, 51 – на работу в другие регионы России, на временную работу в свободное от учебы время трудоустроены 507 подростков. В течение первых десяти дней после обращения с помощью центра занятости трудоустроены 965 человек. В январе-мае в центр занятости поступили сведения о наличии 4222 вакансий в организациях города. По-прежнему сохраняется несоответствие спроса и предложения рабочей силы. На 1 июня 2003 г. банк вакансий центра занятости содержал информацию о наличии 1032 свободных рабочих мест на предприятиях города, из которых 840 мест - по рабочим специальностям. В то же время 41,6 процента всех граждан, состоящих на учете, имеют высшее и среднее профессиональное образование. Остается острой проблема женской занятости: женские вакансии составляют лишь 25 процентов, а среди безработных 73,8 процента – представительницы слабого пола. Как следствие – высокий коэффициент напряженности рынка труда (количество безработных в расчете на одну вакансию): в январе-мае он варьировал в пределах 4,3 – 2,0 человека на одно свободное рабочее место.