Незаконное получение пособия по безработице гражданами, зарегистрированными в органах службы занятости, наносит материальный ущерб бюджету страны. При существующем дефиците денежных средств на выплату пособий по безработице решение вопроса о выявлении и предупреждении данных фактов становится все более актуально.

 ГУ  ЦЗН   Порецкого   района практикует раз­умные способы и мето­ды по выявлению случаев получения пособия обманным путем. Цент­ром занятости налажена связь с кадровыми служ­бами предприятий и организаций района, налоговой службой, отделом Пенсионного фонда, уголовно-исполнительной инспекцией. 

 Хорошо известны нам  и способы, используе­мые гражданами для по­ручения пособия по без­работице обманным путем. Это и сокрытие фак­та занятости как при по­становке на учет в центр занятости, так и в пери­од получения пособия, и сокрытие факта утраты права на получение пособия (назначение пенсии, обучение по очной фор­ме и прочее), и представление справок с завышенным средним заработком, наличие двух и более трудовых книжек.

В порядке работы с информацией, полученной от работодателей за от­четный период, выявлен 1 случай сокрытия безра­ботным факта трудоуст­ройства. Сумма излишне выплаченного пособия мала, всего 46 руб. 45 коп., но неприятности у человека большие - мате­риалы переданы в район­ную прокуратуру.

Встречаются случаи, когда гражданки продол­жают проходить перереги­страцию в качестве безра­ботных, имея на руках листы нетрудоспособнос­ти по беременности и ро­дам.  Но направление в отдел социальной защиты для его оплаты выдается центром занятости, поэто­му факт незаконного по­лучения пособия легко установим. В текущем году зафиксирован один такой случай.

Обязательной провер­ке подлежат предъявляемые гражданами доку­менты, влияющие на раз­мер пособия: о периодах оплачиваемой работы, справки о среднем зара­ботке. Ответственность за достоверность данных в справках несут лица, под­писавшие их. Справки о среднем заработке, пред­ставляемые гражданами, должны быть заполнены в установленной форме и подписаны руководите­лем и главным бухгалте­ром предприятия. В ходе проверки в 14 справках обнаружены нарушения, в 8 из них наблюдалось завышение среднего за­работка, включение в расчетный период време­ни, когда заработок не на­числялся в связи с оче­редным отпуском, листом нетрудоспособности.

Определить, умыш­ленно или по незнанию допущены ошибки при подсчете среднего зара­ботка, невозможно. Но при заполнении справки о среднем заработке бух­галтера всегда могут об­ратиться в центр занятос­ти населения для получе­ния консультации.

Порядок исчисления среднего заработка для определения размера по­собия по безработице и стипендии, выплачивае­мой гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости утвер­жден Постановлением Минтруда    России   от 12.08 2003 г.  № 62.

Подробные рекомен­дации по исчислению среднего заработка мож­но найти в журнале «Справочник кадровика» № 8 за 2004 г.