За 15 лет работы Центром занятости населения г. Чебоксары накоплен значительный опыт работы. Идя навстречу работодателям и тем, кто ищет работу, центр занятости выполняет посреднические функции по подбору необходимых работников.

Работа с предприятиями идет на совместных групповых консультациях, ярмарках вакансий, в процессе предоставления вакансий в банк данных свободных рабочих мест и должностей центра занятости. На первом этаже центра занятости вывешены стенды с информацией о предприятии, востребованных специальностях, условиях приема, работы и оплаты труда, возможностях обучения, адреса и телефоны.

Новой формой работы стало проведение информационного дня предприятия, первый из которых состоялся 25 апреля совместно с ОАО "Промтрактор".

Предприятие представляли Я.П. Васильева, начальник отдела развития персонала, Н.Д. Мясникова, Н.И. Иванова, специалисты центра обучения и оценки персонала, А.А. Буинцев, начальник Учебно-производственного цеха.

Специалисты рассказали об изменениях и нововведениях на ОАО "Промтрактор". Японская система качества, закупка нового современного оборудования с программным управлением, увеличение спроса на рынке на выпускаемую продукцию и объемов работ привели к потребности в более 500 специалистах рабочих профессий. Предприятие предполагает самостоятельно подготовить фрезеровщиков, сверловщиков, шлифовщиков, токарей, станочников широкого профиля. Срок обучения составляет от 3 до 5 месяцев с выплатой стипендии и премиальных вознаграждений. После сдачи квалификационных экзаменов гарантируется трудоустройство в цеха основного производства. Многих заинтересовала информация о мотивационных проектах "Золотые кадры", "Лучший коллектив года", именных стипендиях, изменениях в системе оплаты труда, пенсионом обеспечении работников. 

Специалисты ОАО "Промтрактор" также предложили посмотреть фильм-презентацию о предприятии и новых моделях тракторов, оборудовании и особенностях производства тяжелой техники.

Пришедшие на встречу более 40 безработных получили буклеты с информацией о предприятии.