Занятость – важнейшее условие сохранения и развития человеческого потенциала. Отсутствие работы лишает людей не только средств к существованию, но и приводит к потере квалификации и трудовых навыков, ведет к деградации личности. Поэтому реализация государственной политики в области занятости – задача весьма непростая.

Государственное учреждение Центр занятости населения города Канаша проводит различные мероприятия с гражданами, испытывающими трудности в поиске работы.

В городе Канаше хронически острой остается проблема несовпадения структуры спроса и предложения. В банке вакансий преобладают рабочие профессии, а среди безработных две третих  – специалисты и служащие. По-разному востребованы на рынке труда мужчины и женщины. Если для первых мало вакансий по рабочим профессиям, требующим высокой квалификации, то для вторых найти работу по-прежнему трудно. Прежде всего, речь идет о соискательницах, имеющих высшее образование. Вакантные места, где могут работать женщины, по большей части малопривлекательны как по содержанию работы, так и по оплате труда.

Большие надежды работники службы занятости возлагают на сотрудничество с работодателями, представителями малого и среднего бизнеса. Работодатель для них не только клиент, но и партнер. Поэтому центр занятости населения делает все возможное, чтобы сотрудничество было взаимовыгодным. Взаимодействуя с центром занятости, работодатель сокращает время и затраты на поиск необходимого работника, уменьшает риск приема на работу неквалифицированных работников.

Одной из эффективных форм взаимодействия с работодателем стали проводимые уже не первый год ярмарки вакансий рабочих и учебных мест.

Одна из них была организована и проведена 11 июля 2007 года.

В ее работе приняло участие ООО «Пульсар» г. Чебоксары, занимающееся организационными работами по закупке у населения заготовок для  дубовых, липовых банных веников в промышленных масштабах с трудоустройством сборщиков на сезон. Это одно из самых доступных и выгодных видов деятельности, особенно для жителей сельской местности.

 Посетителями ярмарки стали 20 безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы и состоящих на учете в центре занятости более трех месяцев. Результаты проведенной ярмарки говорят об ее эффективности и о заинтересованности в ее организации как работодателей, так и безработных граждан.

Получив информацию о правилах сбора сырья и об условиях труда, четверо безработных граждан изъявили желание попробовать себя в роли заготовителя.