Центр занятости населения города Новочебоксарска в 2008 году осуществляет обучение безработных граждан по 16 профессиям и специальностям, пользующимся спросом на рынке труда: менеджеры по различным специализациям, штукатур- маляр, каменщик- монтажник, продавец- кассир,  водитель, оператор котельной, секретарь- референт, парикмахер, электрогазосварщик. Овладение знаниями современных компьютерных технологий – обучение профессии оператора ПЭВМ, повышение квалификации по программам «1С», «Компьютерная графика и дизайн» повышает возможности безработных граждан в поиске работы.  Девушкам, не имеющим профессию и получающим  профессиональное образование в высших учебных заведениях по заочной и очно- заочной форме, центр занятости предлагает получить профессию секретаря руководителя, оператора, менеджера по продажам в качестве старта к дальнейшей карьере.

Несоответствие между спросом и предложением рабочей  силы в разрезе отдельных профессий, специальностей, дефицит квалифицированных кадров является одной из  проблем современного рынка труда. Главной причиной нехватки рабочих кадров является падение престижа рабочих профессий. В основном, это происходит из-за невысокой заработной платы и низкого качества рабочих мест. Хотя работодателю нужны квалифицированные кадры, но не каждый готов вкладывать средства в подготовку будущих работников и «растить» специалистов высокой квалификации. Дефицит  рабочих рук - не надуманная, а реальная проблема. Возрождение престижа рабочих профессий должно стать важной задачей.

Поэтому при решении кадровых проблем центр занятости активно работает совместно с работодателями. Для прогнозной оценки ситуации на городском рынке труда и потребности в профессиональной подготовке, переподготовке и повышения квалификации безработных граждан ежегодно проводится мониторинг (опрос) среди крупных и средних предприятий города. В этом году было опрошено 113 предприятий. По данным мониторинга, 30 организаций готовы трудоустроить закончивших профессиональное обучение по направлению центра занятости по профессиям: электрогазосварщик, каменщик- монтажник, штукатур- маляр.

В центре занятости ведется профессиональный отбор перед направлением на профобучение. С каждым претендентом проводится профтестирование, изучаются профинтересы, даются рекомендации по выбору профессии. За 10 месяцев на профобучение направлен 281 безработный гражданин. 

В  настоящее время резко уменьшилось количество безработных граждан, желающих пройти профобучение. Это связано с уменьшением количества безработных граждан и  их составом: более 20% инвалиды, лица предпенсионного возраста 10%, беременных 14%, граждан старше 40 лет 40%. К тому же, 49%  безработных граждан имеют высшее и среднее профессиональное образование и желают трудоустроиться по своей профессии.   

Отбор образовательных учреждений для профобучения осуществляется на конкурсной основе в соответствии с действующим законодательством.

Отдел профобучения и профориентации Центра занятости населения города Новочебоксарска регулярно проводит мониторинг трудоустройства и профессиональной адаптации на рабочих местах после прохождения обучения. За 10 месяцев текущего года обучение завершили 241 чел.,  из них трудоустроено- 167 чел. (70 %).