В Госслужбе занятости Чувашии специалисты Ассоциации по сертификации «Русский регистр» в рамках завершающего этапа аудита провели очередную проверку и анализ системы менеджмента качества Госслужбы занятости Чувашии. 

Руководитель группы Марина Юрьевна Редкозубова и аудитор Екатерина Анатольевна Кузнецова по завершению проверки встретились с коллективом Госслужбы занятости Чувашии и сообщили, что в ходе аудита не выявлено ни одного несоответствия документации СМК службы. Внешние аудиторы поблагодарили коллектив за конструктивные отношения и доброжелательность: «В ходе аудита стало понятно, что СМК является элементом общего управления организацией, это неотъемлемая часть вашей обыденной жизни, которую удалось применить на практике».

******

В администрации Шумерлинского района прошел консультационный семинар на тему «Трудовое законодательство: как найти правовые решения и применять их на практике», проведенный  Чувашским ЦНТИ – филиалом ФГУ «Объединение «Росинформресурс» Минпромэнерго России.  В ходе семинара были даны рекомендации  по разрешению сложных вопросов, возникающих в практике применения трудового законодательства.

Интерес участников коснулся и взаимодействия работодателей со службой занятости населения.

Всего более 50 предпринимателей, руководителей, кадровиков предприятий приняли участие в данном мероприятии.

******

Центр занятости населения города Новочебоксарска в 2008 году осуществляет обучение безработных граждан по 16 профессиям и специальностям, пользующимся спросом на рынке труда: менеджер по различным специализациям, штукатур - маляр, каменщик - монтажник, продавец - кассир,  водитель, оператор котельной, секретарь - референт, парикмахер, электрогазосварщик. Овладение знаниями современных компьютерных технологий – обучение профессии оператора ПЭВМ, повышение квалификации по программам «1С», «Компьютерная графика и дизайн» повышает возможности безработных граждан в поиске работы.  Девушкам, не имеющим профессию и получающим  профессиональное образование в высших учебных заведениях по заочной и очно - заочной форме, центр занятости предлагает получить профессию секретаря руководителя, оператора, менеджера по продажам в качестве старта к дальнейшей карьере.

Для прогнозной оценки ситуации на городском рынке труда и потребности в профессиональной подготовке, переподготовке и повышения квалификации безработных ежегодно проводится мониторинг (опрос) среди крупных и средних предприятий города. В этом году было опрошено 113 предприятий. По данным мониторинга, 30 организаций готовы трудоустроить закончивших профессиональное обучение по направлению центра занятости по профессиям: электрогазосварщик, каменщик- монтажник, штукатур- маляр.

Отдел профобучения и профориентации Центра занятости населения города Новочебоксарска регулярно проводит мониторинг трудоустройства и профессиональной адаптации на рабочих местах после прохождения обучения. За 10 месяцев текущего года обучение завершили 241 человек,  из них трудоустроено 167 (70 %). 

******

В рамках совместного Плана  мероприятий Центра занятости населения города Шумерля и отдела социальной защиты населения Шумерлинского района  по проведению Международного дня инвалидов в  конференц-зале администрации Шумерлинского района проведена встреча инвалидов, семей воспитывающих детей инвалидов с представителями различных министерств и ведомств. 

Среди тем, вызвавших интерес  присутствовавших инвалидов, -  предоставление льготных лекарств, организация ухода за престарелыми или больными членами семьи, льготное налогообложение и порядок  предоставления государственных услуг службой занятости.

Закончилась встреча праздничным концертом.

******

В Центре занятости населения города Чебоксары состоялось торжественное награждение победителей городского конкурса "Лучшая подростковая трудовая бригада – 2008". В конкурсе приняли участие 45 подростковых трудовых бригад из 25 школ города и 2 бригады социально – реабилитационных центров Московского и Калининского районов. Отчетные материалы бригад были выполнены в виде альбомов, газет, книжек – раскладушек, презентаций, фото и видеоматериалов.

Ценными подарками и дипломами за I место награждена бригада "Батраки" (СОШ № 20), за  II место – бригада  "Алые паруса" (СОШ № 55), за III место – бригада "Радуга" (СОШ № 39). Также почетными грамотами были отмечены постоянные участники городского конкурса, которые из года в год представляют интересные материалы на суд строгой комиссии.

В завершение мероприятия порадовали собравшихся оригинальным выступлением ребята трудовой бригады "Калиночка" социально-реабилитационного центра Калининского района.

******

20 ноября текущего года в администрации города Новочебоксарска прошло совещание с руководителями организаций, в которых не выполняется Закон Чувашской Республики  от 31 декабря 2002 года № 32 «О квотировании рабочих мест для инвалидов в организациях Чувашской Республики». В работе совещания приняли участие 20 работодателей.

В своем выступлении директор Центра занятости населения города Новочебоксарска Г.П. Багаутдинова сообщила о ситуации на рынке труда, государственных услугах по обеспечению занятости инвалидов, выполнении работодателями квоты при приеме на работу граждан с ограниченными возможностями и сотрудничестве центра занятости населения с работодателями и органами исполнительной власти при решении вопросов занятости инвалидов.

******

Грамотному поведению на рынке труда посвящаются встречи профконсультантов Центра занятости населения города Чебоксары с выпускниками техникумов и вузов нашего города

Информацию по самопрезентации и саморекламе за прошедшие две недели успели получить будущие выпускники, студенты 4-5 курсов Чебоксарского педагогического колледжа им. Н.В. Никольского, Российского государственного социального университета, Чувашской государственной сельскохозяйственной академии, Чебоксарского электротехникума связи, Чувашского государственного педагогического университета им. И. Я. Яковлева и других учебных заведений города.

Уже более 1000 ребят в рамках проведения семинаров смогли познакомиться с правилами оформления профессионального резюме и техникой успешного прохождения интервью.

******

В Центре занятости населения города Чебоксары идет активная подготовка к Международному дню инвалидов. С 1 по 5 декабря будут проводиться различные мероприятия, цель которых -  способствовать безболезненной интеграции в общество граждан с ограниченными возможностями трудоустройства  и содействию их занятости.

С 1 по 4 декабря будут организованы занятия клуба "Новый старт" с участием инвалидов. Участников клуба ждет индивидуальное консультирование, тестирование на определение личностных и профессионально важных качеств, а также психологическая помощь и поддержка от профконсультантов-психологов.

2 декабря в центре профориентации "Призвание" пройдет единый информационный день для безработных граждан с ограничениями по состоянию здоровья, на котором безработных граждан познакомят с ситуацией на рынке труда города и направлениями активной политики центра занятости.

Также планируется проведение двух "горячих линий" по вопросу квотирования рабочих мест для инвалидов: 3 декабря – для работодателей, 5 декабря – для граждан, имеющих ограничения в трудоспособности. Позвонив по номеру 42-16-51, можно будет проконсультироваться со специалистом по всем интересующим вопросам.

День открытых дверей, проведение которого намечено на 3 декабря, призван способствовать повышению эффективности социальной и трудовой реабилитации инвалидов, трудоустройству их на подходящую работу с учетом индивидуальной программы реабилитации.

А 4 декабря прием приглашенных инвалидов специалистами центра занятости будет осуществляться совместно с врачами-реабилитологами медико-социальной экспертизы.

******

В ГУДПО "УМЦ "Аспект" завершился заключительный этап обучения специалистов центров занятости населения по вопросам исполнения государственных функций органами службы занятости населения республики по переданным полномочиям Российской Федерации в области  содействия занятости населения. Обучение специалистов проходило в три этапа и завершилось защитой рефератов по вопросам занятости населения.  Все слушатели подготовили интересные работы, в которых постарались кроме теоретических аспектов раскрыть проблемы занятости населения в своем районе или городе. Участникам  учебы  было предложено заполнить  анкеты обратной связи, анализ которых показал, что все слушатели в ходе обучения получили определенные умения и навыки, как в профессиональном, так и в личном плане, которые помогут в их дальнейшей деятельности.

Руководитель Госслужбы занятости Чувашии Л.А.Шимин выступил с напутственным словом, пожелал  коллегам успехов и вручил слушателям удостоверения.   

******

В Музее истории города Новочебоксарска была организована III универсальная торгово-промышленная выставка «Молодой город – большие перспективы», приуроченная ко Дню рождения города. На выставке были представлены промышленные предприятия, предприятия строительного комплекса, малого и среднего бизнеса, учреждения социальной сферы: ОАО «Химпром», Новочебоксарский филиал ОАО «САН Инбев», ООО «Нерудные строительные материалы», ОАО «Новочебоксарский завод строительных материалов», ЗАО «НПП «Спектр», ОАО «Чебоксарский трубный завод», Новочебоксарское отделение № 8102 Сбербанка России, ОАО «Новочебоксарский хлебозавод» и др.

В рамках выставки прошли презентации крупных и малых предприятий. В последние дни был дан старт новому проекту «Уроки реальной экономики для старшеклассников». Согласно графику учащиеся 10–11 классов посетили выставку, где их познакомили с ведущими предприятиями города, отраслями социальной сферы. Опытные специалисты рассказали о своих предприятиях, особенностях работы, наиболее востребованных специальностях. В конференц–зале музея прошла вторая часть «Уроков реальной экономики», где школьников ждала встреча с главой администрации города Новочебоксарска Артемьевым В.П., руководителем союза предпринимателей города Пикмуловым И. С., начальником отдела Центра занятости населения города Новочебоксарска Галкиной М.И. Старшеклассники задавали вопросы о возможностях профессионального выбора, где можно получить услуги по профориентации, что делается в городе для молодежи. Каждый желающий мог пройти индивидуальное компьютерное профтестирование.

В дальнейшем уроки экономики, проводимые не учителями, а руководителями городских предприятий и организаций города планируется продолжить в школах города и в форме Дня открытых дверей на предприятиях.

******

Каждый выпускник хотя бы раз в жизни задумывался над вопросом "Кем быть?". С приближением момента расставания со школой эта проблема все больше начинает волновать ребят.

Учащимся школы № 63 на этот злободневный вопрос помогли получить ответ профконсультанты Центра занятости населения города Чебоксары. В ходе профориентационного занятия ребята познакомились с учебными заведениями профессионального образования Чувашской Республики и востребованными на современном рынке труда специалистами, требованиями, предъявляемыми к современному работнику, уровню его образования и развития, интеллектуальным и творческим способностям. Узнать, какие из многообразия существующих профессий подходят именно тому или иному человеку, ребятам помогло компьютерное тестирование. Его результаты показали, что большинство школьников относятся к социономическому типу (Человек – Человек), а значит, наибольших успехов смогут добиться в сферах бытового, медицинского и информационного обслуживания, а также успешно реализовать себя в роли воспитателей, учителей, тренеров, дефектологов.