Одна из ключевых проблем, существующая на рынке труда Чувашской Республики, несоответствие между спросом на рабочую силу и ее предложением.

Анализ свободных рабочих мест, поступающих в республиканскую базу вакансий службы занятости, показывает, что есть  профессии, по которым вакансий значительно меньше соискателей. Рынок труда перенасыщен специалистами «модных» профессий. Именно они в минувшем году чаще всего пополняли ряды безработных. В их числе  экономисты, бухгалтеры, преподаватели различных дисциплин, юристы, финансисты, инспекторы по кадрам и даже библиотекари. 

«Бум» в жилищном строительстве повлек за собой повышение спроса на специалистов и рабочих строительного профиля: архитекторов, прорабов, бетонщиков, кровельщиков, монтажников, штукатуров-маляров, плиточников и некоторых других.  В то же время в республике устойчивым спросом пользовались водители, плотники, литейщики, столяры, сборщики, сварщики, электрогазосварщики, фрезеровщики, электрики, электромонтеры т.д. Более 80% запрашиваемых работодателями вакансий – по рабочим специальностям. Значит, выбирая профессию высококвалифицированного рабочего, вы обеспечите себе в дальнейшем доходное место, и сможете составить конкуренцию на рынке труда.

Расширение сети крупных торговых и торгово-развлекательных комплексов и центров («Перекресток», «Пятерочка», «Смак», «МегаМолл» и др.) поддерживало на рынке труда стабильный спрос на менеджеров, продавцов, продавцов-кассиров, барменов, официантов, поваров, кондитеров. В фаворитах у работодателей были и специалисты сферы обслуживания: парикмахеры, маникюрши, швеи, закройщики, портные и некоторые другие. 

Это все реалии дня сегодняшнего, а что ожидается на рынке труда в обозримом будущем? 

Ушли те времена, когда монотонная работа в сфере управления и производства определяла профессиональный стандарт. Сокращение простых работ на производстве за счет внедрения автоматики приведет к реструктуризации рабочих мест: взамен низкоквалифицированных рабочих потребуются кадры, владеющие новыми технологиями. Уже сегодня происходит интенсивное вытеснение из офисов предприятий и фирм малоквалифицированных работников (например, машинисток) современными  профессиональными секретарями-референтами.

Тенденцию к бурному развитию имеют те виды деятельности, которые связаны с «помощью людям»: консалтинг, обучение, производство и информирование и т.п. По мнению экспертов, если сейчас спрос на информацию не превышает 5%, то через 5 лет он достигнет 40%. Более половины всех профессий служащих так или иначе связаны с информационными технологиями. Такой продукт, как информация, будет иметь большую рыночную стоимость, чем автомобили и товары широкого потребления.