В качестве антикризисных мер на рынке труда Правительством республики принята Республиканская целевая программа дополнительной поддержки занятости населения Чувашской Республики на 2009 год.

Мероприятия этой программы затрагивают как официально зарегистрированных безработных, так и тех, кто находится под угрозой увольнения, отправленных в вынужденный отпуск или переведенных на сокращенный рабочий день или неделю. Временными и общественными работами в рамках программы дополнительных мер планируется охватить в республике более 25 тысяч человек и израсходовать более 410 млн. рублей.  

Одно из направлений программы связано с организацией общественных работ и предназначено для поддержки безработных и ищущих работу граждан. Перечень общественных работ достаточно широк. Здесь можно найти работу не только дворника или маляра. В списке есть вакансии и для «белых воротничков», например, на выполнение работ делопроизводителя. Есть работы по сохранению и восстановлению памятников культуры, благоустройству территорий населенных пунктов и мест захоронения, содержанию памятников и обелисков воинов, по уходу за ветеранами и престарелыми в учреждениях соцзащиты. Кроме того, проведение общественных работ является незаменимым подспорьем в успешном проведении весенних полевых работ в сельском хозяйстве, республиканской акции по приведению в порядок территорий наших городов и районов после зимнего периода.

На начало мая на общественные и временные работы органами службы занятости населения трудоустроено 10676 человек.

Общественные работы – настоящая палочка-выручалочка для тех, кто оказался в трудной жизненной ситуации и нуждается в материальной поддержке в период поиска работы. В рамках программы дополнительной поддержки занятости безработные могут одновременно получать и пособие по безработице, а на сегодня минимальный размер составляет 850 рублей, а максимальный 4900, и заработную плату от работодателя не ниже минимального размера оплаты труда. Однако это касается лишь тех, для кого общественная работа является неподходящей. Тем, кому по закону о занятости она подходит, полагается только вознаграждение работодателя. 

Поэтому не удивительно, что в республике случаи отказов безработных от общественных работ не единичны. Не все безработные соглашаются на предложение принять участие в общественных работах. Одни мотивируют это тем, что, имея высшее образование, им непросто пересилить себя и пойти на неквалифицированную работу, других не устраивает размер заработной платы, третьи просто боятся не престижной работы. Учитывая все это, центры занятости стараются разнообразить перечень предлагаемой работы, привлекать к сотрудничеству новые организации, найти посильное дело для каждого.

Тем не менее, есть и позитивные отзывы. Вот мнение некоторых участников общественных работ. Иванова Ольга: "Когда предложили работу с документами в отделе кадров, сразу согласилась. Пришла на предприятие (работаю в ООО "Пик – 1") и многому научилась. Если будет возможность, буду работать и дальше. Огромное спасибо специалистам центра занятости, что направили в такое хорошее место".

Артемьева Клара: "Меня сократили, а сидеть дома без работы я не привыкла. Всю жизнь работаю. Обратилась в центр занятости, мне предложили временно поработать курьером, тут же согласилась. Сейчас разношу квитанции по оплате и извещения должникам. Работа не самая легкая, но мне нравится, тем более, что ездить далеко не надо, тружусь в своем районе".

Над благоустройством территории столицы республики не первый год трудятся безработные и ищущие работу граждане. Но особенно много теплых слов поступило в адрес центра занятости от тех, кто работал в ООО "Парк – 1". Многие из них признавались, что не ожидали от работы на воздухе такого позитива.  

Участие в общественных работах – дело сугубо добровольное, направление осуществляется только в случае согласия гражданина. Тем, у кого нет выбора или же прежний доход не был высоким, такая работа, материально поддерживающая на время поиска постоянного места, доступная каждому и не требующая каких либо специальных знаний и навыков, весьма подходящий вариант трудоустройства.