Безработных с дипломом о выс­шем образовании хватает. А те, кто имеет рабочую профессию, будут востребованы всегда, увере­ны в Чебоксарском электромеха­ническом колледже. Благодаря созданию инновационных центров сварки, электротехники, электро­ники и машиностроения, это учеб­ное заведение - уже само по себе солидное предприятие.

Но главное, что «производит» электромеханический колледж, конечно же, молодые профессио­нальные кадры. В них заинтересо­ваны около сотни заводов, фабрик, организаций по всей республике. Если где и готовят «профессиона­лов будущего», о которых говорил Президент Михаил Игнатьев на заседании Совета по модернизации и технологическому развитию эко­номики республики, так это имен­но здесь. Встреча со студентами колледжа ЧЭМК стала логичным продолжением его повестки дня. Только здесь Президент Чувашии Михаил Игнатьев и участники Совета встретились с будущими специалистами производства не в учебной аудитории, а в мастер­ских.

На самом деле язык не повора­чивается назвать «мастерской» зда­ние, где расположено сложнейшее оборудование. По сути, это произ­водство в миниатюре, причем са­мое современное, где молодые спе­циалисты трудятся в белых хала­тах. Как это происходит в Центре HAAS, где стоят два металлообра­батывающих станка с программным управлением и интерактивный класс с симуляционным оборудованием. И прежде чем подойти к непростой технике студент учится обращаться с ней на компьютерных симуляторах. Понятно, что современные тех­нологии притягивают к себе моло­дых ребят. Студент Толя Осипов с гордостью рассказал Президенту, что вслед за ним в электромехани­ческий колледж пришел учиться его брат Иван, который закончил кули­нарное училище, но так и не нашел свое призвание рядом с кухонной плитой. А в монтажной мастерской Михаил Васильевич увидел, как будущие рабочие занимаются кро­потливой и тонкой работой - соби­рают радиоэлектронные платы по заказу одного из самых крупных чебоксарских предприятий. После такой практики трудоустраиваются студенты уже на старших курсах. А берут их всюду, где изготавливают приборы, которые «втыкают в ро­зетку», так образно выразились пре­подаватели.

Сейчас в Чебоксарском электро­механическом колледже обучаются более 2 тысяч человек по 12 спе­циальностям. Здесь же школьники получают предпрофильную подго­товку, а взрослые могут получить новую специальность.

- Мне приятно видеть вас, выб­равших профессию квалифицирован­ного рабочего, - сказал Президент, приветствуя молодежь, собравшуюся в импровизированном конференц-зале, где возле стен стояли столы с конструкторами-симуляторами. - Сегодня работодателям нужны «уни­версалы». Ваша задача получить такой набор знаний, умений и на­выков, чтобы стать истинными ма­стерами своего дела. Мы ждем вас на производстве для успешного раз­вития экономики Чувашии. Вы сде­лали правильный выбор, электро­механический колледж - пример для многих учебных заведений.

Глава республики обратил вни­мание, что на республиканском рынке труда более 80 процентов вакансий составляют именно рабо­чие профессии. Неудивительно, что многие студенты колледжа начина­ют работать со старших курсов. Хотя вынуждает их к этому не только тяга к повышению своего профессионализма, но и вполне понятное желание финансовой са­мостоятельности. Студенческая сти­пендия составляет четыреста руб­лей в месяц, а проезд из пригорода в город - все пятьсот. Оплата за проезд для многих студентов воп­рос очень актуальный, ведь в ЧЭМК стремится попасть не только сто­личная молодежь, но и ребята с девчатами из Кугесь и Цивильска. Поэтому в первую очередь спраши­вали у Президента, будет ли повы­шен размер стипендии. Увы, этот вопрос зависит от федеральных властей, а не республиканских. Но гораздо больше молодых людей волновало их профессиональное будущее. Кто-то беспокоится, что отсутствие «корочки» о высшем образовании станет препятствием для приема на работу или продви­жению по карьерной лестнице.

- У нас на диплом никто не смотрит, - решительно заверил первый заместитель гендиректора ООО «Концерн «Тракторные заво­ды» В. Ярмолович. - На практику берем всех. Главное, уметь пока­зать себя на собеседовании и быть инициативным работником. Сейчас собеседования проходят не только менеджеры и прочие «белые ворот­нички». Рабочий с квалификацией тоже должен уметь показать себя при общении с работодателем.

А министр образования Влади­мир Иванов рекомендовал не торо­питься получать высшее образова­ние, а сначала попробовать себя на производстве, чтобы точно знать, каких именно знаний не хватает для дальнейшей профессиональной дея­тельности. Затем уже можно посту­пить на вечернее или заочное обу­чение, чтобы рабочих навыков не потерять и хорошей зарплаты не лишиться.

В ходе беседы молодые люди интересовались также строитель­ством новых спортивных площадок, борьбой с курением и даже возмож­ностью войти в состав Обществен­ной палаты республики. В заверше­ние глава республики пожелал сту­дентам хорошей учебы и дальней­ших успехов.