10:14 Вниманию работодателей, привлекающих иностранную рабочую силу
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 22 декабря
Работодатели, предусматривающие в предстоящем году привлечение и использование иностранной рабочей силы, ежегодно, до 1 мая, должны представить в уполномоченный орган заявку о потребности в рабочей силе для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест иностранными работниками (далее - заявка). Форма заявки и порядок ее заполнения утверждены приказом Минздравсоцразвития России № 514н от 13.07.2010 года.
До представления заявки в Минздравсоцразвития Чувашии работодатель обращается в центр занятости населения района (города) по месту предполагаемого привлечения иностранных работников и представляет сведения о потребности в работниках, их профессионально-квалификационной структуры, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей), в том числе вакантных рабочих мест, на которые будут привлекаться иностранные работники.