Подростковый возраст, по мнению психологов, – это довольно сложный период. Подростки хотят быть независимы, самостоятельны. А что бы быть независимым и самостоятельным, согласитесь, нужны деньги. И здесь возникает вопрос: где их взять? Попросить у родителей – это не независимость, а наоборот. Может быть и другая ситуация, когда возникает необходимость помочь семейному бюджету. Опять вопрос: как? А иногда подростку кажется, что родители хорошо зарабатывают, а денег не хватает. Вопрос: почему? Решить все эти вопросы просто – пойти в свободное от учёбы время работать самому.

Временное трудоустройство несовершеннолетних, как в летние каникулы, так и в свободное от учебы время осуществляется службой занятости населения. Особое внимание органы службы занятости уделяют трудоустройству подростков, находящихся в трудной жизненной ситуации и в «группе риска».

В соответствии с Трудовым Кодексом РФ заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими 16-летнего возраста. Трудовой договор может быть заключен и с подростком, достигшим 14 лет с согласия одного из родителей или заменяющего его лица, а также с согласия органа опеки и попечительства. Предлагаемая подростку работа должна относиться к категории легкого труда, не причиняющего вреда здоровью. Кроме того обусловленная трудовым договором работа выполняется лишь в свободное от учебы время и не нарушает процесс обучения.

Для трудоустройства подросткам необходимо обратиться в центр занятости населения по месту жительства, чтобы написать заявление и представить необходимые документы - паспорт, СНИЛС и ИНН. Если трудовой договор заключается с несовершеннолетним впервые, то работодатель обязан оформить подростку трудовую книжку. Для лиц, не достигших 18 лет, испытание при приеме на работу не устанавливается. Подростки в возрасте до 18 лет принимаются на работу только после предварительного обязательного медицинского осмотра, который осуществляется за счет средств работодателя.

Оплата труда несовершеннолетних производится пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки. Кроме этого, Центр занятости населения осуществляет выплату материальной поддержки из средств республиканского бюджета за период временного трудоустройства в размере 1275 рублей в месяц.

Продолжительность рабочего времени для несовершеннолетних составляет для учащихся:

в течение учебного года (в свободное от учебы время!):

 - от 14 до 16 лет составляет 2,5 часа в день,

 - от 16 до 18 лет - 4 часа в день;

во время каникул:

- от 14 до 15 лет - 4 часов в день,

- от 15 до 16 лет - 5 часов в день;

- от 16 до 18 лет - 7 часов в день.

Чебоксарский городской центр занятости населения предлагает ребятам следующую работу:

- благоустройство и уборка территорий;

- озеленение;

- мелкий ремонт (книг, мебели и т.д.);

- курьерская работа и работа с документами;

- подсобные работы и другие виды работ.

В 2017 году планируется трудоустроить, как и в 2016 году - 4100 подростков. На эти цели из республиканского бюджета выделено 1 млн. 741,8 тыс. рублей, из городского бюджета – 1 млн. рублей.

За 9 месяцев 2017 года в целях организации трудоустройства несовершеннолетних Центром занятости населения города Чебоксары заключено 185 договоров с организациями и предприятиями города на создание 1430 временных рабочих мест. На созданные рабочие места трудоустроено 3641 человек, из них:

 - дети, проживающие в сельской местности – 139;

 - дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей – 2;

 - дети из неполных и многодетных семей – 401;

 - дети из малообеспеченных семей – 1870;

 - дети, состоящие на учете в КДН – 89;

 - дети, состоящие на учете в ПДН – 83.

За январь-сентябрь текущего года на реализацию временного трудоустройства подростков израсходовано 82665,8 тыс. руб., в том числе 16090,2 тыс. руб. из средств республиканского бюджета, 9524,1 тыс. руб. из средств местного бюджета, 57051,5 тыс. руб. из средств работодателей.

Подробную информацию по реализации данной государственной услуги вы можете получить

по телефону: 58-18-75.