Республиканская служба занятости продолжает активно меняться. В рамках федерального проекта «Содействие занятости» нацпроекта «Демография» создается единая структура кадровых центров под брендом «Работа России».

Изменения, которые происходят в органах службы занятости республики, направлены, в первую очередь, на проактивный и клиентоориентированный подход. В условиях развития цифровых сервисов деятельность органов службы занятости переориентирована на индивидуальный формат содействия трудоустройству каждого конкретного обратившегося жителя.

В новом формате работает и кадровый центр города Шумерли, оказывая весь комплекс услуг, исходя из жизненной ситуации гражданина или бизнес-ситуации работодателя.

В текущем году в кадровый центр за помощью обратился местный житель Дмитрий А., уволенный с предыдущего места работы в связи с реорганизацией и сокращением численности штата предприятия.

Карьерным консультантом для гражданина был составлен индивидуальный план содействия трудоустройству, оказаны услуги по профессиональной ориентации, информированию о положении на рынке труда.

Благодаря совместным усилиям гражданина, активно ищущего работу, а также карьерного консультанта, Дмитрий по направлению центра занятости трудоустроен на постоянную работу инженером по охране труда на Шумерлинский хлебозавод.

«Таких примеров успешного трудоустройства достаточно много, и все они подтверждают, что, лишившись работы, подвергаться унынию не стоит, а надо приступать к активным действиям по поиску вариантов трудоустройства, и в этом Ваш надежный помощник – кадровый центр города Шумерли» - приглашает к сотрудничеству руководитель кадрового центра Александр Елесин.