Вопросы и ответы
Социальный контракт заключается с гражданами со среднедушевым доходом в семье ниже величины прожиточного минимума. По действующим правилам, среднедушевой доход семьи рассчитывается на основе доходов всех её членов за три последних месяца. На 2022 год устанавливается исключение: при расчёте дохода семьи не будет учитываться трудовой заработок человека, потерявшего работу после 1 марта и признанного безработным.
Минимальный размер оплаты труда в 2022 году составляет 13 890 рублей в месяц. Соответствующий закон вступил в силу 1 января. Ранее он составлял 12 792 рубля.
Всероссийская Олимпиада по охране труда – 2022 проводится четвертый раз группой Актион Охрана труда при поддержке Минтруда, Роструда. Чтобы принять участие в Олимпиаде-2022, зарегистрируйтесь на сайте. После этого вы получите доступ к материалам по охране труда, которые появляются на сайте каждую неделю. В конце месяца все участники проходят промежуточный тест. В мае пройдет итоговый тест по всем материалам Олимпиады.
С 1 января 2023 года начнет работу Социальный фонд России, который объединит Пенсионный фонд и Фонд социального страхования.
С 1 января 2022 года Пенсионный фонд назначает и выплачивает отдельные меры поддержки (ранее назначали и выплачивали органы социальной защиты населения) и детские пособия, которые получают 5 категорий граждан:
- неработающие граждане, имеющие детей;
- лица, подвергшиеся воздействию радиации;
- реабилитированные лица;
- инвалиды (дети-инвалиды), имеющие транспортные средства по медицинским показаниям;
- военнослужащие и члены их семей, пенсионное обеспечение которых осуществляет ПФР.
Открытие клубного пространства для граждан старшего возраста «Мой социальный центр» в г. Новочебоксарске запланировано на 28 декабря 2021 года. В клубе будет обустроено 8 локаций для занятий различными активностями: «Творческая мастерская», «Комната заботы о посетителях», «Компьютерный класс», «Шумная гостиная», «Спортивный зал», «Тихая гостиная», «Правовая гостиная» и «Тренажерный зал». Работа клуба будет направлена на продление активного долголетия пожилых граждан и поддержание их здоровья.
Работодателям рекомендовано предоставлять сотрудникам, проходящим вакцинацию, два оплачиваемых выходных дня или, в случае необходимости, заменить их удлинением отпуска или оплатой проезда и питания. Предоставление работникам двух оплачиваемых дней рекомендуется предусматривать в коллективных договорах или локальных нормативных актах с учетом финансово-экономического положения работодателя.
По вопросам предоставления мер социальной поддержки отдельным категориям граждан в соответствии с действующим законодательством на территории Чувашской Республики можно обратиться в отдел справочно-консультативной помощи по номеру телефона: 8(8352) 26-08-08.
С 2022 года средства республиканского маткапитала можно будет направить на приобретение легковоого автомобиля отечественного производства с мощностью двигателя до 150 лошадиных сил в случае отсутствия потребности в улучшении жилищных условий.
В целях помощи лицам, пострадавшим от правонарушений или подверженному риску стать таковыми, профилактики проявления жестокости и насилия по отношению к детям, оказания экстренной психологической помощи в республике круглосуточно функционирует детский телефон доверия с единым общероссийским номером 8-800-2000-122.
Рекомендуем вам обратиться в центр занятости по месту постоянной регистрации. Контакты отделов КУ ЦЗН Чувашской Республики указаны на сайте czn.cap.ru в разделе «ОТДЕЛЫ».
Средства республиканского материнского (семейного) капитала могут быть направлены на улучшение жилищных условий, получение образования ребенком (детьми) и приобретение товаров и услуг, предназначенных для социальной адаптации и интеграции в общество детей-инвалидов.